最低工资标准的提高能够有效降低自杀率

felicia 2020-1-14 11:19 | 查看(412)

最新研究表明在美国26年来的统计数据发现,最低工资每增长1美元,未受过高等教育人群的自杀率相对降低3.5-6%。这个发现有效应证了以下观点:改善那些受教育程度较低人群的生活能够降低这一群体的自杀风险。这些依靠低收入生存的人群往往伴有较高的不良心理健康后果风险。

而在失业率高的社会环境之下,提高最低工资预防自杀的作用则更强,至少可以降低6.5%的自杀率。因此在艰难时期,应当增加社会福利以减轻民众负担。

当失业率较低的时候,最低工资的上涨对自杀率的影响并不明显,同样最低工资的多少和自杀率之间的关系在受过高等教育的人群中也没有明显影响。因为高学历人群中很少有人拿最低工资。

2009年全球金融危机之后,如果美国不采取紧缩政策,而以提高最低工资标准来受惠与民,则至少将挽救千万人的生命。在流行病学与社区卫生杂志上有文章指出,估计在2009年到2015年之间,如果美国能够调涨最低工资2元,那么18-64岁之间的自杀人数将能够减少13800例之多。

从整个1990年至2015年期间的研究发现,如果将最低工资比现行提高1美元,就可以预防27550例自杀死亡事件,如果提高2美元,则可避免57350例自杀。

2009年全球金融危机爆发以后,美国联邦最低工资标准为7.25美元,大约11纽币。新西兰的最低工资为17.7纽币,并将在今年提高到18.9每小时。

美国的自杀率也达到了二战以来的最高水平。2017年每十万人中有14人自杀,20年来增长了33%. 新西兰的情况也与此类似,在截至去年六月的一年中,这一比例为每十万人中自杀人数为13.7人。

新西兰行动的领袖David Seymour则反对本届政府大幅度提高最低工资标准,因为他表示美国的研究数据与新西兰无关,在新西兰无论是最低工资还是自杀率都很高。